Transsion Pakistan Jobs Training Specialist
Transsion Pakistan Jobs Training Specialist :
Organization: Transsion Pakistan
📢 𝗪𝗲’𝗿𝗲 𝗵𝗶𝗿𝗶𝗻𝗴 𝗧𝗿𝗮𝗶𝗻𝗶𝗻𝗴 𝗦𝗽𝗲𝗰𝗶𝗮𝗹𝗶𝘀𝘁📢
𝗟𝗼𝗰𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻: 𝗟𝗮𝗵𝗼𝗿𝗲
𝗗𝗲𝗽𝗮𝗿𝘁𝗺𝗲𝗻𝘁: 𝗛𝘂𝗺𝗮𝗻 𝗥𝗲𝘀𝗼𝘂𝗿𝗰𝗲𝘀 / 𝗟𝗲𝗮𝗿𝗻𝗶𝗻𝗴 & 𝗗𝗲𝘃𝗲𝗹𝗼𝗽𝗺𝗲𝗻𝘁
𝗝𝗼𝗯 𝗦𝘂𝗺𝗺𝗮𝗿𝘆:
𝖳𝗁𝖾 𝖩𝗎𝗇𝗂𝗈𝗋 𝖳𝗋𝖺𝗂𝗇𝖾𝗋 𝗐𝗂𝗅𝗅 𝗌𝗎𝗉𝗉𝗈𝗋𝗍 𝗍𝗁𝖾 𝖧𝖱 𝗍𝖾𝖺𝗆 𝗂𝗇 𝗂𝗆𝗉𝗅𝖾𝗆𝖾𝗇𝗍𝗂𝗇𝗀 𝗍𝗋𝖺𝗂𝗇𝗂𝗇𝗀 𝖺𝗇𝖽 𝖽𝖾𝗏𝖾𝗅𝗈𝗉𝗆𝖾𝗇𝗍 𝗉𝗋𝗈𝗀𝗋𝖺𝗆𝗌 𝖺𝖼𝗋𝗈𝗌𝗌 𝗍𝗁𝖾 𝗈𝗋𝗀𝖺𝗇𝗂𝗓𝖺𝗍𝗂𝗈𝗇. 𝖳𝗁𝗂𝗌 𝗋𝗈𝗅𝖾 𝖿𝗈𝖼𝗎𝗌𝖾𝗌 𝗈𝗇 𝖺𝗌𝗌𝗂𝗌𝗍𝗂𝗇𝗀 𝗂𝗇 𝖽𝖾𝗌𝗂𝗀𝗇𝗂𝗇𝗀, 𝗈𝗋𝗀𝖺𝗇𝗂𝗓𝗂𝗇𝗀, 𝖺𝗇𝖽 𝖼𝗈𝗇𝖽𝗎𝖼𝗍𝗂𝗇𝗀 𝖾𝗆𝗉𝗅𝗈𝗒𝖾𝖾 𝗍𝗋𝖺𝗂𝗇𝗂𝗇𝗀 𝗌𝖾𝗌𝗌𝗂𝗈𝗇𝗌 𝗍𝗈 𝖻𝗎𝗂𝗅𝖽 𝗌𝗄𝗂𝗅𝗅𝗌 𝖺𝗇𝖽 𝗌𝗎𝗉𝗉𝗈𝗋𝗍 𝖼𝗈𝗇𝗍𝗂𝗇𝗎𝗈𝗎𝗌 𝗅𝖾𝖺𝗋𝗇𝗂𝗇𝗀.
𝗞𝗲𝘆 𝗥𝗲𝘀𝗽𝗼𝗻𝘀𝗶𝗯𝗶𝗹𝗶𝘁𝗶𝗲𝘀:
•𝖠𝗌𝗌𝗂𝗌𝗍 𝗂𝗇 𝗂𝖽𝖾𝗇𝗍𝗂𝖿𝗒𝗂𝗇𝗀 𝗍𝗋𝖺𝗂𝗇𝗂𝗇𝗀 𝗇𝖾𝖾𝖽𝗌 𝗍𝗁𝗋𝗈𝗎𝗀𝗁 𝖿𝖾𝖾𝖽𝖻𝖺𝖼𝗄, 𝖺𝗇𝖽 𝖽𝗂𝗌𝖼𝗎𝗌𝗌𝗂𝗈𝗇𝗌 𝗐𝗂𝗍𝗁 𝗆𝖺𝗇𝖺𝗀𝖾𝗋𝗌.
•𝖧𝖾𝗅𝗉 𝖽𝖾𝗌𝗂𝗀𝗇 𝖺𝗇𝖽 𝗈𝗋𝗀𝖺𝗇𝗂𝗓𝖾 𝗍𝗋𝖺𝗂𝗇𝗂𝗇𝗀 𝗌𝖾𝗌𝗌𝗂𝗈𝗇𝗌 (𝗂𝗇-𝗉𝖾𝗋𝗌𝗈𝗇 𝖺𝗇𝖽 𝗏𝗂𝗋𝗍𝗎𝖺𝗅).
•𝖲𝗎𝗉𝗉𝗈𝗋𝗍 𝗂𝗇 𝖽𝖾𝗏𝖾𝗅𝗈𝗉𝗂𝗇𝗀 𝖻𝖺𝗌𝗂𝖼 𝗍𝗋𝖺𝗂𝗇𝗂𝗇𝗀 𝗆𝖺𝗍𝖾𝗋𝗂𝖺𝗅𝗌 𝗌𝗎𝖼𝗁 𝖺𝗌 𝗉𝗋𝖾𝗌𝖾𝗇𝗍𝖺𝗍𝗂𝗈𝗇𝗌, reports, 𝖺𝗇𝖽 𝖾-𝗅𝖾𝖺𝗋𝗇𝗂𝗇𝗀 𝖼𝗈𝗇𝗍𝖾𝗇𝗍.
•𝖥𝖺𝖼𝗂𝗅𝗂𝗍𝖺𝗍𝖾 𝗌𝗆𝖺𝗅𝗅 𝗀𝗋𝗈𝗎𝗉 𝗍𝗋𝖺𝗂𝗇𝗂𝗇𝗀𝗌 𝖺𝗇𝖽 𝖺𝗌𝗌𝗂𝗌𝗍 𝗌𝖾𝗇𝗂𝗈𝗋 𝗍𝗋𝖺𝗂𝗇𝖾𝗋𝗌 𝗂𝗇 𝗅𝖺𝗋𝗀𝖾𝗋 𝗐𝗈𝗋𝗄𝗌𝗁𝗈𝗉𝗌.
•𝖳𝗋𝖺𝖼𝗄 𝖺𝗇𝖽 𝗆𝖺𝗂𝗇𝗍𝖺𝗂𝗇 𝗍𝗋𝖺𝗂𝗇𝗂𝗇𝗀 𝖺𝗍𝗍𝖾𝗇𝖽𝖺𝗇𝖼𝖾, 𝖿𝖾𝖾𝖽𝖻𝖺𝖼𝗄, 𝖺𝗇𝖽 𝖾𝗏𝖺𝗅𝗎𝖺𝗍𝗂𝗈𝗇 𝖽𝖺𝗍𝖺.
•𝖢𝗈𝗅𝗅𝖾𝖼𝗍 𝖺𝗇𝖽 𝖺𝗇𝖺𝗅𝗒𝗓𝖾 𝗉𝖺𝗋𝗍𝗂𝖼𝗂𝗉𝖺𝗇𝗍 𝖿𝖾𝖾𝖽𝖻𝖺𝖼𝗄 𝗍𝗈 𝗆𝖾𝖺𝗌𝗎𝗋𝖾 𝗍𝗋𝖺𝗂𝗇𝗂𝗇𝗀 𝖾𝖿𝖿𝖾𝖼𝗍𝗂𝗏𝖾𝗇𝖾𝗌𝗌.
•𝖢𝗈𝗈𝗋𝖽𝗂𝗇𝖺𝗍𝖾 𝗐𝗂𝗍𝗁 𝖽𝗂𝖿𝖿𝖾𝗋𝖾𝗇𝗍 𝖽𝖾𝗉𝖺𝗋𝗍𝗆𝖾𝗇𝗍𝗌 𝗍𝗈 𝗌𝖼𝗁𝖾𝖽𝗎𝗅𝖾 𝖺𝗇𝖽 𝖼𝗈𝗆𝗆𝗎𝗇𝗂𝖼𝖺𝗍𝖾 𝗍𝗋𝖺𝗂𝗇𝗂𝗇𝗀 𝗉𝗋𝗈𝗀𝗋𝖺𝗆𝗌.
•𝖲𝗍𝖺𝗒 𝗂𝗇𝖿𝗈𝗋𝗆𝖾𝖽 𝖺𝖻𝗈𝗎𝗍 𝖻𝖺𝗌𝗂𝖼 𝗍𝗋𝖾𝗇𝖽𝗌 𝖺𝗇𝖽 𝗍𝗈𝗈𝗅𝗌 𝗂𝗇 𝗅𝖾𝖺𝗋𝗇𝗂𝗇𝗀 𝖺𝗇𝖽 𝖽𝖾𝗏𝖾𝗅𝗈𝗉𝗆𝖾𝗇𝗍.
𝗥𝗲𝗾𝘂𝗶𝗿𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁𝘀:
-𝖡𝖺𝖼𝗁𝖾𝗅𝗈𝗋’𝗌 𝖽𝖾𝗀𝗋𝖾𝖾 𝗂𝗇 𝗁𝗎𝗆𝖺𝗇 𝗋𝖾𝗌𝗈𝗎𝗋𝖼𝖾𝗌, 𝖡𝗎𝗌𝗂𝗇𝖾𝗌𝗌 𝖠𝖽𝗆𝗂𝗇𝗂𝗌𝗍𝗋𝖺𝗍𝗂𝗈𝗇, 𝗈𝗋 𝖺 𝗋𝖾𝗅𝖺𝗍𝖾𝖽 𝖿𝗂𝖾𝗅𝖽.
-𝟣–𝟤 𝗒𝖾𝖺𝗋𝗌 𝗈𝖿 𝖾𝗑𝗉𝖾𝗋𝗂𝖾𝗇𝖼𝖾 𝗂𝗇 𝗍𝗋𝖺𝗂𝗇𝗂𝗇𝗀, 𝗅𝖾𝖺𝗋𝗇𝗂𝗇𝗀 & 𝖽𝖾𝗏𝖾𝗅𝗈𝗉𝗆𝖾𝗇𝗍, 𝗈𝗋 𝖧𝖱 𝗌𝗎𝗉𝗉𝗈𝗋𝗍 𝗋𝗈𝗅𝖾𝗌.
-𝖦𝗈𝗈𝖽 𝖼𝗈𝗆𝗆𝗎𝗇𝗂𝖼𝖺𝗍𝗂𝗈𝗇 𝖺𝗇𝖽 𝗉𝗋𝖾𝗌𝖾𝗇𝗍𝖺𝗍𝗂𝗈𝗇 𝗌𝗄𝗂𝗅𝗅𝗌.
-𝖡𝖺𝗌𝗂𝖼 𝗄𝗇𝗈𝗐𝗅𝖾𝖽𝗀𝖾 𝗈𝖿 𝖬𝖲 𝖮𝖿𝖿𝗂𝖼𝖾 (𝖯𝗈𝗐𝖾𝗋𝖯𝗈𝗂𝗇𝗍, 𝖤𝗑𝖼𝖾𝗅, 𝖶𝗈𝗋𝖽) 𝖺𝗇𝖽 𝗈𝗇𝗅𝗂𝗇𝖾 𝗆𝖾𝖾𝗍𝗂𝗇𝗀 𝗍𝗈𝗈𝗅𝗌 (𝖹𝗈𝗈𝗆, 𝖬𝖲 𝖳𝖾𝖺𝗆𝗌).
-𝖤𝖺𝗀𝖾𝗋𝗇𝖾𝗌𝗌 𝗍𝗈 𝗅𝖾𝖺𝗋𝗇 𝖺𝗇𝖽 𝗀𝗋𝗈𝗐 𝗐𝗂𝗍𝗁𝗂𝗇 𝗍𝗁𝖾 𝗍𝗋𝖺𝗂𝗇𝗂𝗇𝗀 𝖺𝗇𝖽 𝖧𝖱 𝖿𝗎𝗇𝖼𝗍𝗂𝗈𝗇.
-𝖲𝗍𝗋𝗈𝗇𝗀 𝗈𝗋𝗀𝖺𝗇𝗂𝗓𝖺𝗍𝗂𝗈𝗇𝖺𝗅 𝗌𝗄𝗂𝗅𝗅𝗌 𝖺𝗇𝖽 𝖺𝗍𝗍𝖾𝗇𝗍𝗂𝗈𝗇 𝗍𝗈 𝖽𝖾𝗍𝖺𝗂𝗅.
📩 𝐇𝐨𝐰 𝐭𝐨 𝐀𝐩𝐩𝐥𝐲:
𝖲𝖾𝗇𝖽 𝗒𝗈𝗎𝗋 𝖢𝖵 𝗍𝗈 [email protected] .
